
Часто задаваемые вопросы
Оренда работников означает, что мы, как работодатель, нанимаем людей на работу, но работник будет выполнять обязанности в третьей компании. Мы берем на себя ответственность и заботу о наших сотрудниках.
Это зависит от сферы и требуемой квалификации, но среднее время составляет 3-4 недели. К этому времени все документы подготовлены, и сотрудник приступает к работе.
Мы берем на себя все необходимые документы — визы, разрешения, медкомиссии и т.д.
Мы найдем Вам другую работу, если данная компания не подходит для вас.
Соискатель заполняет нашу форму или отправляет нам резюме. Информация должна быть правильной и максимально подробной. Мы связываемся с соискателем, если требуется дополнительная информация, необходимая нам или компании. Когда компания подтверждает кандидатуру, мы согласовываем условия для обеих сторон и организуем все необходимые документы. При необходимости мы поможем с проживанием. Мы будем на связи в течение всего рабочего процесса с обеими сторонами — компанией и сотрудником, а так же готовы поддержать в любых вопросах.
Преимущественно в Латвии, Эстонии, Финляндии и др.
Арендованная рабочая сила может работать практически в любой сфере. Некоторые из наиболее популярных — различные отрасли промышленности (металлообработка, текстиль, дерево и т. д.), а так же сельское хозяйство и строительство.
Мы знаем, как трудно адаптироваться и найти жилье в чужой стране!
После того как мы получим положительное решение по вашей кандидатуре, мы поможем Вам с проживанием, и решением жылищных вопросов.
Не нашли ответ на свой вопрос? Свяжитесь с нами — мы будем рады ответить на все Ваши вопросы!